一、工作職責(zé)
1、負責(zé)學(xué)校日常運營和管理；制定營運目標并組織實施；
2、負責(zé)學(xué)校管理體系建設(shè)，制定相關(guān)管理規(guī)章制度和工作流程等。
3、根據(jù)行業(yè)特點及培訓(xùn)需求，進行培訓(xùn)項目策劃、推廣及后期管理工作。
4、根據(jù)培訓(xùn)項目特點及需求組建師資隊伍，更新師資庫，進行師資的管理。
5、根據(jù)學(xué)校業(yè)務(wù)特點設(shè)計營運部門，進行團隊的招聘、培訓(xùn)、激勵、考核等工作。
二、任職要求
1、年齡30～45周歲，大專及以上學(xué)歷，工作三年以上且有職業(yè)技能培訓(xùn)類工作經(jīng)驗，熟悉了解相關(guān)政策法規(guī)。
2、語言表達能力、社會交往能力強！具有親和力、善溝通、明事理。
3、熟悉并熱愛職業(yè)教育工作！有良好的服務(wù)意識和公關(guān)能力！能適應(yīng)靈活的工作時間。
4、掌握職業(yè)學(xué)校運營與管理規(guī)則；具有良好的團隊合作精神和一定的組織管理能力。
5、思維敏捷、富有創(chuàng)意，有一定的公文寫作能力；熟練使用計算機及相關(guān)辦公設(shè)備
工作地點：人民路書香門第14樓
簡歷請發(fā)送至：nmglyrl@126.com
聯(lián)系電話：0471-3488082
置業(yè)顧問：
1、主動維護公司聲譽，對本樓盤進行宣傳；
2、熱情接待，細致講解，耐心服務(wù)，務(wù)必讓客戶對我們提供的服務(wù)表示滿意；
3、全面熟練地掌握本樓盤的規(guī)劃、設(shè)計、施工、管理情況，了解房地產(chǎn)法律、法規(guī)以及相關(guān)交易知識，為客戶提供滿意的咨詢；
4、制定個人銷售方案、計劃，嚴格按照公司的銷售價格及交房標準進行銷售；
5、挖掘潛在的客戶；
6、進行市場調(diào)查，并對收集的情報進行研究；
7、注意相關(guān)資料、客戶檔案及銷售情況的保密；
8、及時向銷售部負責(zé)人反映客戶信息，以便公司適時改變銷售策略；
9、每天記錄電話咨詢及客戶接待情況；
10、協(xié)助解決客戶售后服務(wù)工作；
薪資待遇：
沒經(jīng)驗3000元/月，傭金總銷額千二-千四；有經(jīng)驗3000元/?500元補助/月，傭金總銷額千二-千四，外地人提供住宿
工作地點：鄂爾多斯伊金霍洛旗
聯(lián)系人燕經(jīng)理：13384782229
郵箱：524760135@qq.com
任職資格
1.形象好氣質(zhì)佳；
2.大專及以上學(xué)歷者優(yōu)先；
3.具有1年以上樓盤銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；
4.性格積極向上，具有較強的溝通表達能力、人際交往能力及良好的客戶服務(wù)意識；
5.能接受出差；
6.吃苦耐勞，具有抗壓能力，具有團隊合作意識；
企業(yè)簡介：
大福機構(gòu),旗下有北京福順潤泰房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司、北京旺盛商業(yè)運營有限公司、北京福居網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)科技有限公司、北京福順潤泰房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司呼和浩特分公司 、北京福順潤泰房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司巴彥淖爾公司、內(nèi)蒙古福居房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司、內(nèi)蒙古房江湖信息技術(shù)服務(wù)有限公司七家公司,營銷代理、商業(yè)運營、房地產(chǎn)網(wǎng)絡(luò)媒體、二手房居間服務(wù)、渠道整合營銷是大福機構(gòu)的五大主營業(yè)務(wù),公司被業(yè)內(nèi)的人親切的稱之為“大?！睓C構(gòu)。
公司創(chuàng)立于北京，2010年正式進駐內(nèi)蒙，進駐后隨著業(yè)務(wù)的開展落實，開始招兵買馬、發(fā)展壯大； 進駐內(nèi)蒙后，以呼市為中心，業(yè)務(wù)范圍遍及了內(nèi)蒙各市呼市、包頭、鄂爾多斯、集寧、錫林浩特、巴彥淖爾……遍地開花。現(xiàn)因業(yè)務(wù)擴展招聘房地產(chǎn)置業(yè)顧問30名。
職位全稱：物業(yè)經(jīng)理1名
所屬部門：工程部
學(xué) 歷：大專以上
專業(yè)領(lǐng)域：管理類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)
年齡性別：年齡30周歲以上/男
薪資標準：試用期：8000轉(zhuǎn)正后：8000-15000
居住待遇:包吃包住
交通條件：外出補助
戶口要求：呼市地區(qū)最好
工作地點 土默特左旗察素齊鎮(zhèn) 其他
至少五年以上工作經(jīng)驗、熟練掌握相關(guān)領(lǐng)域，了解相關(guān)規(guī)定政策
崗位職責(zé)描述1、負責(zé)編制本項目的各項規(guī)章制度、職責(zé)、工作流程并保證各項規(guī)章制度的有效執(zhí)行。
2、負責(zé)本項目人員招聘、解聘及整體工作部署，按時提交各類公司所需文件。
3、負責(zé)制定本項目的培訓(xùn)計劃、工作計劃、工作目標和實施方案，并監(jiān)督檢查落實情況。
4、完善本項目的工作，每日不定時檢查服務(wù)質(zhì)量，發(fā)現(xiàn)問題及時記錄并提出整改意見，監(jiān)督檢查其落實情況。
5、定期開展各種服務(wù)質(zhì)量檢查管理活動，如召開本項目工作例會，不斷提高項目管理水平。
6、參與對本項目發(fā)生的重大案件、事故的協(xié)查、處理事宜。
7、負責(zé)本項目各類費用收繳，成本預(yù)算，對整個項目費用進行管控。
8、熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)和地方行政規(guī)章，掌握消防、治安、車輛管理等各類業(yè)務(wù)知識。
9、負責(zé)與甲方保潔服務(wù)合同的續(xù)簽、談判，及合同款項的按時回籠；
10、完成公司交辦的其他事項。
任職資格：1、專科以上學(xué)歷，管理類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。2、8-10年以上物業(yè)企業(yè)管理經(jīng)驗。3、具有較強的領(lǐng)導(dǎo)力、組織協(xié)調(diào)能力。4、具有較強的責(zé)任心和良好的人際溝通能力。
1、負責(zé)團隊業(yè)績目標的制定及任務(wù)下發(fā)，負責(zé)招聘業(yè)務(wù)的整體業(yè)務(wù)發(fā)展指導(dǎo)；
2、負責(zé)團隊業(yè)績目標的制定、考核及相應(yīng)任務(wù)下發(fā)；
3、負責(zé)企業(yè)客戶的開拓和維護，定期對企業(yè)客戶進行回訪，并指導(dǎo)相應(yīng)下屬完成相關(guān)工作
4、對新項目進行有效評估，帶領(lǐng)團隊不斷開拓新的客戶項目，深度挖掘客戶需求；
5、定期對團隊做相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，指導(dǎo)員工共同成長?！?/p>
1、本科以上學(xué)歷，有3年以上銷售、招聘、獵頭、人事等相關(guān)工作經(jīng)驗，2年以上團隊管理工作經(jīng)驗；
2、有一定客戶開拓能力及團隊管理能力，善于激發(fā)團隊業(yè)務(wù)開拓潛力，提升員工工作積極性；
3、溝通能力強，個人對待工作有較強的積極性，抗壓能力較強，且勇于挑戰(zhàn)新事物，創(chuàng)新能力較強。
福利：五險一金3000-4000元/月
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0471-5619009
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